人と組織と事業を再構築し、
企業を次のステージへ
― Rise Restart
「経営幹部人材の採用」×「人事・組織構築」×「事業成長の営業戦略」
ライズリスタートは、企業の成長基盤をワンストップで支援するコンサルティング会社です。
人と組織と事業を
再構築し、
企業を次のステージへ
― Rise Restart
「経営幹部人材の採用」
×「人事・組織構築」
×「事業成長の営業戦略」
ライズリスタートは、企業の成長基盤をワンストップで支援するコンサルティング会社です。
Service
１
人材紹介事業
経営幹部・ミドル層を中心に、即戦力となるプロフェッショナル人材をご紹介します。
２
人事コンサルティング事業
経営戦略と直結する人材戦略を立案し、組織づくりから人事制度設計、人材育成まで幅広く支援します。
３
IPO構築支援事業
上場準備に必要となる人事・総務領域の内部体制を、実務レベルから丁寧に構築する支援を行います。
４
戦略営業支援
事業
経営課題に基づいた営業戦略の立案から、ターゲット企業・キーパーソンへのアプローチ、商談創出、成約までを一貫して伴走します。
５
採用代行事業
（RPO）
採用要件の定義から母集団形成、候補者対応、面接調整、内定フォローに至るまで、採用プロセス全般を一括してサポートします。
会社概要
| 会社名 | 株式会社ライズリスタート |
| 代表取締役 | 原田 健司 |
| 所在地 | 本店 〒103-0015 東京都中央区日本橋箱崎町1-2 THE SHORE 日本橋茅場町2F 事業所（天王洲オフィス） 〒140-0002 東京都品川区東品川二丁目2番4号 天王洲ファーストタワー7階761号室 |
| 設立 | 2025年9月8日 |
| 資本金 | 500万円 |
| 事業内容 | 人材紹介事業、人事コンサルティング事業、IPO構築支援事業、戦略営業支援事業、採用代行事業（RPO） |
| 許認可 | 職業紹介許可番号 13-ユ-318890 |
| 取引銀行 | みずほ銀行 |
ライズリスタート
の強み
１
ミドル・エグゼクティブ
領域に特化した
“ 経営幹部人材 ”の紹介力
ライズリスタートは、即戦力・管理職・事業責任者クラスに特化したエージェントとして、企業の成長を担う「経営直結の人材」を中心にご紹介しています。
単なる求人マッチングではなく、企業の経営課題・組織課題を深く理解したうえで、最適な人材ポートフォリオを提案することが強み。
独自ネットワークを活かし、希少性の高いエグゼクティブ層にもアクセスでき、企業の未来づくりに直結する出会いを創出します。
２
経営と組織をつなぐ
“ 人事・組織コンサルティング ”
の総合力
経営戦略と人材戦略を接続し、組織づくり／制度設計／採用成功／育成・定着まで“人と組織のすべて”をワンストップでサポートします。
役割等級制度・評価制度・報酬設計、オンボーディング、人材育成、リーダー育成など企業規模や成長フェーズに応じた実務レベルの支援を提供。
単なる助言にとどまらず、現場オペレーションの改善〜定着まで伴走することで企業の持続的な成長を内側から支えます。
３
経営層へ直接アプローチする
“ 戦略営業支援 ”による
案件創出力
経営層・役員層へのアポイント獲得、商談設計、提案書作成、クロージングまで事業成長のドライバーとなる“売上づくり”を最前線で支援します。
ターゲット定義、キーマン攻略、提案テーマの設計を行い、新規事業の立ち上げ・大口顧客の開拓・新市場参入など、企業フェーズに合わせた成長戦略を実行支援。
営業代行ではなく、“経営 × 営業”を繋ぐ実行パートナーとして成果にこだわる伴走が最大の特徴です。
代表紹介
代表取締役 原田健司 Harada Kenji
代表取締役 原田健司
Harada Kenji
明治大学文学部卒業、グロービス経営大学院在学。
2011年、株式会社JTBコーポレートセールス（現株式会社JTB）に入社。
法人営業、MICE案件に従事。その後2014年に外食領域の経営コンサルタントとして独立。オペレーション改善・人事コンサルを経て2017年に株式会社ジェイエイシーリクルートメントに入社。エグゼクティブディビジョンにて経営幹部層の両面型コンサルタントとして経験し同部署にてマネジメントとして自部門の戦略・採用・育成にも従事。
2025年9月株式会社ライズリスタートを創業。
Message
これまで多くの企業や人材の挑戦に向き合ってきた中で、私は 「人と組織には、本来持っている力が必ずある」 と感じてきました。その力が発揮される環境や機会が整ったとき、企業は成長し、人は前に進み、組織は新たな可能性を広げていきます。その瞬間に寄り添い、支えていくことこそ、私がこの仕事に込めてきた想いです。ライズリスタートは、そうした“力を引き出し、未来につなぐ”ために立ち上げた会社です。
法人営業、外食事業の経営支援、人材紹介、人事制度設計、営業戦略支援など、幅広い領域で私は“経営と組織のリアル”を見てきました。その経験から確信しているのは、
企業の成長には
「人」「組織」「事業」の三つが
連動して動くことが不可欠だ
ということです。だからこそ私たちは、経営幹部人材の採用人事・組織の構築・事業成長の営業戦略をワンストップで支援する体制を整えました。経営者の挑戦に伴走し、現場とともに汗をかきながら、企業が次のステージへ進むための力を高めていく。それがライズリスタートの役割です。そして、企業の成長を通じて新たな雇用が生まれ、その積み重ねが日本経済の未来をつくっていくと信じています。
人と組織の可能性が前向きに広がっていくよう、これからも誠実に、伴走者として力を尽くしてまいります。
代表取締役 原田 健司
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